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[深圳]深圳湾实验室肿瘤研究所张雷课题组

深圳湾实验室(生命信息与生物医药广东省实验室)由深圳市科创委和北京大学深圳研究生院共同举办,协同深圳市以及香港和澳门相关领域具有研究基础和应用优势的单位合作共建,目标培育创建国家实验室、打造国家实验室“预备队”。肿瘤研究所是深圳湾实验室直属研究机构。

课题组组长:张雷,深圳湾实验室特聘研究员,北京大学-清华大学生命科学联合中心(CLS/北京大学生物医学前沿创新中心(BIOPIC)博士后,博士毕业于北京大学分子医学研究所,2016年加入CLS/BIOPIC,合作导师为张泽民教授,从事结直肠癌肿瘤微环境单细胞功能与组学技术应用研究。

近期工作包括在单细胞层面系统性地解析结直肠癌浸润T淋巴细胞和髓系细胞的特征及动态关系;与团队共同开发STARTRAC生物信息学追踪方法,解析不同结直肠癌病人的T细胞亚型差异;揭示不同靶向髓系免疫治疗策略的潜在作用机理。研究成果以第一共同作者发表在Nature2018)、Cell(“Best of 2020)等杂志上,并受邀在Cancer Immunology Research2019)等杂志对领域进行综述和展望。

课题组致力于整合患者和小鼠模型的单细胞多组学分析及体内外功能研究,以1)从分子和细胞层面解析肿瘤以及免疫相关疾病的发病机理,2)探究免疫疗法的响应及抵抗机制,3)探索肿瘤发生/治疗响应相关细胞作为下一代治疗策略的开发。因课题组科研工作需要,诚邀优秀的有志青年加入课题组共谋发展。

副研、助理研究员(1-2名)

(一)岗位职责:

1.协助指导实验室博士后和研究助理的科研工作;

2.独立或协助申请各级科研项目;

3.协调与其他科研和临床机构的合作,协助实验室负责人从事实验室的各类管理工作。

(二)应聘条件:

1.生物学、基础医学、计算机、统计学、生物信息学或相关专业方向,包括但不限于肿瘤生物学、免疫学、细胞生物学的实验经验或计算统计分析经验;具有强烈的探索生命科学问题兴趣;具备独立工作能力;

2.具有国内外一流研究机构博士学位或博士后研究经历;

3.以第一作者或通讯作者发表过高水平科研论文;

4.能熟练以英文作为工作语言进行学术交流;

5.责任心强,具备杰出的学术道德和职业操守、良好的沟通能力和团队合作精神。

(三)福利待遇:

1.基本待遇包括国家规定的相关福利、五险一金以及户口和子女入园/学等参照深圳湾实验室相关规定执行。提供国内(包括深圳)生物医学领域极具竞争性的待遇条件,具体薪酬根据应聘者资历和成果面议;

2.协助申请深圳或者国家层面人才引进的相关计划,提供国际水准的研究条件,学术氛围浓厚,气氛融洽;

3.海外博士/博士后留深工作的,如满足深圳市海外高层次人才标准要求,可申请孔雀人才补助(B200万;C160万元)。

博士后(3名)

(一)岗位职责:

1.在课题组组长指导下开展科研工作,同时欢迎优秀博士/后自带课题加入课题组开展合作;

2.协助申请国家自然科学基金及省、市各级项目或作为负责人申请博士后科学基金。

(二)应聘条件:

1.在国内外已获得或即将获得生物学、基础医学、计算机、统计学、生物信息学或相关专业方向;具备肿瘤生物学、免疫学、基因组学、细胞生物学、分子生物学等研究经历者优先;具备计算编程能力、统计分析、深度学习或相关研究经验者优先;

2.对科研具有浓厚兴趣,具备良好的英文文献阅读和写作能力;

3.在本专业领域发表或即将发表研究论文,具有独立开展科研工作的能力;

4.具备杰出的学术道德和职业操守、良好的沟通能力和团队合作精神,勤劳诚实有上进心。

(三)福利待遇:

1.基本待遇包括国家规定的相关福利、五险一金以及户口和子女入园/学等参照深圳湾实验室相关规定执行;

2.年薪不低于30万(包括深圳市每年18万免税补助),具体薪酬根据应聘者经历和成果面议;

3.科研业绩优秀、符合申请条件的博士后可申请深圳市高层次人才或其他人才优惠政策,获批后将获得深圳市的各类配套支持(博士后出站留深工作3年后可成功申请深圳市后备级领军人才,享受约160万资助);

4.海外博士/博士后留深工作的,如满足深圳市海外高层次人才标准要求,可申请孔雀人才补助(B200万;C160万元);

5.提供良好的工作环境和充足的研究经费,配备精良的实验仪器,科研方向给予较高自由度。

研究助理(2-3名)

(一)岗位职责:

1.协助实验室负责人,完成实验室安排的工作内容并达到实验室的工作标准要求;

2.实验室的日常管理和维护工作,包括:物品管理、实验室试剂、耗材的采购,实验室洁净度的维护,实验仪器的保养和检修等;

3.行政与财务管理对接:负责沟通与协调课题组与其他部门以及国内外合作单位的关系和事务,协助开展财务管理、日常经费报销等工作。

(二)应聘条件:

1.生物学、基础医学、计算专业优先或有实验室管理相关背景,本科及以上学历;

2.有工作经验,英语水平良好者优先;

3.实验操作/计算分析/管理能力强,具有独立思考和解决问题的能力;身心健康,有责任心,具有良好的团队精神和沟通能力。

(三)待遇条件:

1.提供国内生物医学领域极具竞争性的待遇条件:本科学历年薪8万起,硕士学历年薪12万起;

2.符合条件的申请人,深圳湾实验室可协助申请深圳市各种相关人才计划,具体待遇面议;

3.工作表现优秀者,根据本人意愿,课题组可协助其申请及攻读博士学位。

应聘方式:

应聘者请提供以下PDF材料:

1.个人中文或英文简历;

2.学历、学位证明扫描件;

3.代表性科研成果全文(副研、助理研究员、博士后提交);

4.三封推荐信(或推荐人联系方式)(副研、助理研究员、博士后提交);

5.其他能够说明科研能力的材料。

应聘程序:

1.请按照“应聘-职位名称-姓名-”的邮件主题将以上材料整合为一个PDF发送至:leah.zhanglei@szbl.ac.cn

2.申请材料绝对保密,通过初选后将尽快安排面试;

3.本招聘启事长期有效,招满为止,具体事宜以课题组公告为准。欢迎海内外志同道合的科研工作者加入。

 

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